Как совмещать банковскую карьеру и волонтёрство, которое может изменить жизнь

В Евразийском банке завершился второй Конкурс социальных проектов — внутренняя инициатива, которая стала важной частью корпоративной культуры и поддерживает сотрудников в реализации волонтёрских и общественно значимых инициатив.

По словам управляющего директора по стратегическим коммуникациям Евразийского банка Ларисы Коковинец, конкурс начинался как эксперимент:

Когда конкурс запускали впервые, мы хотели поддержать сотрудников, которые совмещают банковскую карьеру и волонтёрство, находят время и силы помогать другим. Сегодня конкурс стал устойчивой традицией и платформой для новых социальных проектов.

В первый год участие приняли 23 сотрудника, четыре проекта получили гранты и были успешно реализованы. Программа «Инициативы с душой» получила внешнее признание — вошла в шорт-лист премии «Ақ Мерген» и победила в номинации «Внутренние коммуникации».

Обучающая программа и экспертная поддержка

В 2025 году конкурс получил масштабную поддержку. Команда PR под руководством Айнуры Ильчибаевой совместно с экспертами Фонда Евразии Центральной Азии (ФЕЦА), которые ежедневно работают с НПО и социальными проектами, провела обучающую программу по социальному проектированию. 30 сотрудников прошли курс, включающий темы корпоративного волонтёрства, выявления потребностей сообществ, разработки логической модели проектов, оценки воздействия, бюджетирования и коммуникаций.

Менеджер отдела развития и исследований ФЕЦА Томас Акынов отметил:

Мы видели серьёзный настрой команды. Участники глубоко погружались в запросы сообществ, консультировались с экспертами и стремились создать решения, которые принесут реальную пользу.

Проекты и номинации

По итогам обучения сотрудники подали 11 проектных заявок в направлениях: финансовая грамотность, экология, инклюзия, цифровые навыки, спорт и ЗОЖ, поддержка уязвимых групп.

Проекты оценивало независимое жюри — руководители банка, приглашённые эксперты и прошлогодние финалисты.

Менеджер по внутренним коммуникациям Евразийского банка Томирис Жолдасова добавила:

Ключевым критерием стала работа с Неправительственными организациями и вовлечение коллег. Сотрудники стали мостом между банком и местными сообществами, помогая точнее определить реальные потребности.

Грантовый фонд конкурса составил 10 млн тенге. Оператором проекта выступил благотворительный фонд «I AM PART OF KAZAKHSTAN».

Финалисты 2025 года

Бриджит Гроз, Управление анализа и проектирования, Алматы
Проект: Инклюзивный экологический спектакль «SOS Земли – Тебе и мне нужна Земля»

В Алматы состоялись показы инклюзивного экологического спектакля «SOS Земли», где на одной сцене выступили дети и взрослые с инвалидностью, волонтёры и сотрудники Евразийского банка. Театр «Триумф» из Павлодарской области привёз постановку в рамках небольшого гастрольного тура. Спектакль прошёл на площадках «Трансформа», кинотеатра «Арман» и школы № 73. Зрителями стали воспитанники детских домов, специализированного интерната и жители города.

Спектакль был организован под руководством руководителя театральной мастерской «Домовята», режиссёра Жанны Баженовой. Также были выставлены работы молодого художника Никиты Пархоменко.

Анар Баканова и Аякөз Сматулла, Блок информационных технологий, Алматы
Проект: «Инклюзия через технологии: Avaz AAC для детей с инвалидностью»

В реабилитационном центре «Территория успеха» внедрена система альтернативной коммуникации Avaz, которая поможет детям выражать эмоции и потребности.

Мадина Усенова и Балнур Тастанбек, Управление CX, Алматы
Проект: «Прикоснись к планете»: тактильная карта Алматы и тактильные глобусы

Создана первая в Казахстане тактильная карта города для незрячих людей. Параллельно разрабатываются крупные рельефные глобусы, которые позволят лучше воспринимать форму и структуру континентов.

Тимур Сарсенбаев, Отдел информационных технологий, Актобе
Проект: «Dala Market — лаборатория уверенности и будущего»

Поддержка инклюзивной арт-студии, где дети с инвалидностью учатся творить и верить в себя.

Проект обеспечил студию оборудованием, организовал занятия и наставничество от педагогов и сотрудников банка.

Айжан Бердалина, Корпоративный бизнес, Астана
Проект: «Волшебный мир музыки»

В благотворительном фонде «Балам-ай» создан музыкальный кабинет для 60 детей и взрослых с ментальными особенностями.

Конкурс социальных проектов Евразийского банка подтверждает важность волонтёрства как части корпоративной культуры. Сотрудники становятся авторами изменений, объединяют коллег, работают с НПО и реализуют инициативы, которые улучшают жизнь людей и сообществ.

Евразийский банк выражает благодарность всем участникам конкурса и продолжит поддерживать социальные проекты сотрудников.

Лицензия № 1.2.68/242/40 от 3 февраля 2020 года, выданная Агентством РК по регулированию и развитию финансового рынка.