ИИ выявил около 2,4 тыс. предприятий, где возможны нарушения трудового права в РК

Такая картина получилась после анализа карты трудовых рисков. Она сегодня охватывает 99,5 тыс. предприятий по 23 показателям и позволяет заблаговременно определять организации с повышенным риском нарушений или возникновения социально-трудовых конфликтов, передает Exclusive.kz. Искусственный интеллект анализирует сведения о проверках, нарушениях и профессиональных рисках.

Эти цифры прозвучали в Астане в рамках Международного форума «Цифровой труд и искусственный интеллект». Представители государства, работодателей и профсоюзов подписали Астанинскую трипартийную декларацию «Алгоритмический контроль, роль профсоюзов, ответственность бизнеса». Документ отражает согласованные подходы социальных партнеров к внедрению цифровых технологий и искусственного интеллекта в сфере труда. В центре внимания — развитие человеческого капитала, защита трудовых прав и сохранение роли человека при принятии решений, затрагивающих работников.

Вице-министр труда и социальной защиты населения РК Бахтияр Жазыкпаев на форуме представил практические решения Министерства по внедрению цифровых технологий и ИИ в сфере труда. Основной подход заключается в переходе от традиционных электронных услуг к интеллектуальным и проактивным сервисам, которые позволяют на основе имеющихся данных определять потребности граждан и предлагать им соответствующие решения.

Такой подход уже реализуется в экосистеме Enbek. Работающий в ней ИИ-ассистент «Айдана» провел более 61 тыс. диалогов с гражданами, при этом 77% обращений решаются без участия оператора. Развивается также Цифровая служба занятости, которая автоматически подбирает вакансии с учетом профессии, опыта и квалификации человека. В рамках пилотного проекта в Мангистауской и Павлодарской областях за два месяца гражданам направлено около 60 тыс. персональных предложений, более 3 тыс. человек трудоустроились по рекомендациям системы.

Искусственный интеллект применяется и для повышения эффективности работы специалистов. ИИ-конфигуратор анализирует данные более чем из 150 источников и позволяет сформировать проект профессионального стандарта за 3–5 дней вместо порядка трех месяцев. С использованием нового инструмента уже подготовлено 100 проектов профессиональных стандартов. При этом экспертная оценка и окончательное решение остаются за человеком.

Фото: сайт Минтруда и соцзащиты населения РК